ЗАО "КЕДР-2000"
ЗАО "КЕДР-2000" контакты: адрес, телефон, факс, email, сайт, график работы, директор - учредитель
Полное наименованиe: ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КЕДР-2000"
Регион: Нижегородская Область
Адрес: 606010, Нижегородская Область, Дзержинск Город, Октябрьская Улица, 62
Телефон: +7 (987) 1600677 +7 (987) 1600677
Факс: +7 (910) 8155120 +7 (910) 8155120
Email: н\д
Сайт: н\д
Ген. директор / учредитель ЗАО "КЕДР-2000": н\д
График работы:
Нашли неточность в описании или быть может вы хотите указать больше информации об этой компании? - Напишите нам!
Вы можете получить все данные онлайн или скачать полный отчет о компании ЗАО "КЕДР-2000" и использовать его для офлайн.
ЗАО "КЕДР-2000" регистрационные данные
Реквизиты, под которыми была зарегистрирована компания ЗАО "КЕДР-2000" в ЕГРЮЛ, ПФР и ФСС
Регистрация ЗАО "КЕДР-2000" в ПФР и ФСС
Данные о регистрации ЗАО "КЕДР-2000" в Пенсионном Фонде России и Фонде Социального Страхования
Компания ЗАО "КЕДР-2000" прекратила свою деятельность 31.03.2011
Работа в ЗАО "КЕДР-2000": вакансии, практика, карьера и обучение
В настоящий момент в ЗАО "КЕДР-2000" нет открытых вакансий. Возможно вас заинтересуют другие открытые вакансии
-
Кладовщик
Образование: средне-специальное
Опыт работы: 1-3 года
График работы: сменный график
Оклад: договорная
Обязанности:
- прием, учет, хранение,
- выдача и обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей.
Требования:
- опыт работы от 2 лет,
- знание и опыт работы в программе 1С
- ответственность,
- внимательность, исполнительность.
- готовность к обучению
Условия:
- работа в дружном стабильном коллективе по графику: 2х2, с 8-00 до 20-00,
- выплата зарплаты без задержек, 2 раза в месяц
-
Директор по развитию
Образование: высшее
Опыт работы: 1-3 года
График работы: полный рабочий день
Оклад: договорная
Обязанности:
- открытие и развитие новых филиалов с учетом предварительного анализа максимально положительного результата. От поиска новых районов и учреждений, на базе которых можно осуществлять деятельность центра до сдачи нового филиала в работу. Развитие и контроль успешной, результативной, финансово прибыльной деятельности уже действующих филиалов и вновь открытых;
- подготовка и проведение рекламных мероприятии для открытия новых филиалов и пополнения численности уже действующих: контроль за размещением распространения рекламных буклетов в учреждениях, расклейка плакатов, установка стендов, размещение баннеров. Вносить свои предложение по организации и проведению рекламных акций. Предварительно перед началом рекламных акций проанализировать целесообразность в открытии нового филиала в выбранном районе и учреждении. Провести ряд мероприятий позволяющих выявить все возможные риски для того что бы их обозначить или исключить;
- организация, подготовка, проведение: деловых встреч, переговоров, собраний с руководителями и сотрудниками учреждений, родителями, представителями администрации, для согласования и подписания необходимых соглашений, документов, договоров;
- организация, подготовка, проведение: анкетирование родителей, если это дошкольное учреждение, с целью предварительно без лишних рисков выявить спрос и потребность в предоставляемой нами платной услуги, так же оценить предполагаемую численность и наполняемость групп;
- контролировать наличие информационных объявлений (расписания, анкет);
- контроль своевременной СМС-рассылки по различным вопросам (отмена, перенос занятий, организационные собрания, планёрки, дополнительные репетиции, подготовки конкурсам и фестивалям и т.д.) родителям воспитанников, педагогам-хареографам, сотрудникам учреждений на базе которых ТСЦ «Феерия» осуществляет свою деятельность;
- контроль за рекламными компаниями проводимыми и организованными совместно с пиар-отделом, так и одним пиар-отделом, наличие рекламной продукции во всех филиалах (буклеты, листовки, постеры);
- до 13 числа каждого месяца полный предоставлять отчет (сверенный с метод.отделом и бухгалтерией);
- выявления и изучение конкурентных нам организаций, в учреждении котором мы намерены осуществлять свою деятельность, либо конкурентных нам организаций, которые находятся в близлежащей территории учреждения;
- контролировать, диагностировать, прогнозировать как положительную так отрицательную динамику развития центра. Вносить предложения на рассмотрение руководителя центра, по внедрению новых программ и улучшению работы центра и сотрудников;
- контролировать численность воспитанников центра, отслеживать наполняемость групп;
- контролировать дисциплинированность и выполнение должностных инструкций, трудового договора, соблюдения техники безопасности, и жизни сохранности воспитанников центра, сотрудниками и педагогами- хореографами центра;
- контролировать, помогать, осуществлять работу и взаимодействие педагога хореографа сотрудниками учреждения на базе, которого центр осуществляет свою деятельность;
- урегулирование и решение различных ситуаций (конфликтных, нештатных, экстренных) рабочего порядка, по возможности с обязательным оповещением руководителя центра;
- обязательное присутствие на всех планерках, собраниях как коллектива и сотрудников центра, так же на родительских собраниях;
- предоставлять ежемесячную отчетность по воспитанников в филиалах и в целом по организации.
Условия:
- Олата по итогам собеседования
-
Инженер-программист
Образование: высшее
Опыт работы: 1-3 года
График работы: полный рабочий день
Оклад: договорная
Обязанности: Информационное сопровождение и консультации пользователей 1С: Предприятие, работы по администрированию информационных баз на платформе 1С: Предприятие, выполнение локальных доработок по формализованным требованиям и др.
Требования: профильное высшее образование, уверенные знания механизмов платформы и средств разработки 1С:Предприятие 8.3, опыт программирования на платформе 1С:Предприятие от 2 лет, знание основ MS SQL, знание типовых конфигураций 1С:Предприятие, ЗУП, КА, УПП, УТ, ERP, Документооборот (желательно не менее 2-х из перечисленных)
Условия: Трудоустройство по ТК, полный соцпакет, своевременная выплата заработной платы.
-
Менеджер по грузоперевозкам (логист)
Образование: неполное высшее
Опыт работы: 1-3 года
График работы: полный рабочий день
Оклад: от 40 000 до 60 000 руб.
Компания “ТрансАвтоЦистерна” занимается грузоперевозками наливных грузов по РФ и СНГ. Мы примем в свою команду активных людей с твердым навыком в продажах.
Мы ищем людей, которые имеют твердый навык в продажах услуг, опыт работы в логистике приветствуется, но не является обязательным условием при устройстве.
Мы много работаем и ждем от соискателей полной отдачи своему делу. В своей команде, мы хотим видеть уверенных, трудолюбивых людей, которые любят продавать!
Для менеджеров - продажников, в нашей компании открываются крутые возможности по заработной плате, личном развитии как специалиста, прокачке опыта в командной работе.
Условия и возможности:
- Комфортный офис более 100 м2.
- Удобное рабочее место.
- Новая мебель и компьютеры.
- В офисе есть обеденная зона.
- Для работы имеется удобная CRM система.
- Обучение и наставничество.
- Тренинги по продажам и повышению квалификации.
- Дружный молодой коллектив.
- Карьерный рост до управляющего или партнера компании.
- Трудоустройство по ТК РФ.
- Заработная плата строго выплачивается 2 раза в месяц.
- Нет потолка в заработной плате.
- График 5/2 с 9:00 до 18:00.
- Свободный график при выполнении плана.
Требования:
- Опыт в продажах от 1 года.
- Грамотная речь.
- Порядочность.
- Исполнительность.
- Целеустремленность.
Обязанности:
- Ведение клиентской базы.
- Наработка клиентской базы.
- Прием входящих звонков от клиентов.
- Холодные звонки.
- Выполнение плана продаж.
- Продажа услуг компании.
-
Помощник маркетолога-аналитика
Образование: высшее
Опыт работы: без опыта
График работы: полный рабочий день
Оклад: до 39 500 руб.
Обязанности:
- Формирование регулярных отчетов
- Работа с электронными документами в 1С
- Анализ товарных остатков и продаж
Требования:
- Высшее образование (математическое, техническое)
- Возможно без опыта работы
- Уверенный пользовать ПК (1С, MS Excel)
- Стрессоустойчивость, ответственность, внимательность, высокая обучаемость
Условия:
- График работы 5/2, з/п до 39 500 руб. и выше
- Трудоустройство в соответствии с ТК РФ, полный соц.пакет
-
Оператор call-центра
Образование: средне-специальное
Опыт работы: 1-3 года
График работы: удаленная работа
Оклад: от 20 000 до 40 000 руб.
Колл-центр "КОЛЛклик.РУ" объявляет набор операторов на телефоне на дому. Это удаленная работа, которая состоит в том, чтобы звонить и продавать.
Описание работы:
- звонки делаются через интернет по нашей базе клиентов
- заявки оформляются в CRM
Вам поможет:
- четкая грамотная речь
- умение быстро соображать
- уверенное владение компьютером
Условия:
- минимум 5 рабочих дней в неделю
- сдельная оплата труда
- оплачивается каждая заявка
- выплаты 2 раза в месяц на вебмани.
Если Вы любите и умеете продавать, то эта работа для вас. Кто нам нужен? Люди, которые хотят долго и плодотворно работать с нами. К нам надо приходить надолго - с нашей стороны есть все условия для этого.
От вас ожидаем отдачу на все 100%, любовь к продажам, а также желание изменить мир к лучшему.
Мы ждем именно вас! Добавляйтесь в скайп с понедельника по пятницу с 10:00 до 18:00 по моск. времени, задавайте вопросы и давайте уже начнем работать и зарабатывать!
-
Электромеханик по ремонту оборудования
Образование: средне-специальное
Опыт работы: 3-5 лет
График работы: полный рабочий день
Оклад: от 25 000 до 30 000 руб.
Обязанности:
- Ремонт,монтаж,пусконаладка и обслуживание оборудования предприятий общественного питания.
Требования:
- средне-специальное образование(электро техническое);опыт работы электриком или механиком по ремонту оборудования не менее 3-х лет;дисциплинированность;активная жизненная позиция;коммуникабельность;желание работать и зарабатывать;
Условия:
- Трудоустройство согласно ТК РФ.Соц.пакет.Восьми часовой рабочий день,5/2.Своевременная заработная плата(два раза в месяц).Стажировка .Компенсация расходов за использование автомобиля и сотовую связь.
-
HR-менеджер
Образование: средне-специальное
Опыт работы: 1-3 года
График работы: полный рабочий день
Оклад: 20 000 руб. + 100%
Обязанности:
- поиск хороших специалистов;
- первичное собеседование и отбор кандидатов;
- Ведение кадрового делопроизводства (приказы, договоры)
- ведением электронной базы данных кандидатов;
- Участие в подготовке и проведении аттестаций работников
Требования:
- Эффективный опыт работы в сфере персонала поиска персонала
- знание современных технологий подбора,
- коммуникабельность,
- хорошая дикция,
- умение быстро входить в доверие
- Умение определять и выявлять ключевые характеристики, требуемые от кандидата для заявленной вакансии
-
Грузчик
Образование: н\д
Опыт работы: без опыта
График работы: гибкий график
Оклад: от 15 000 до 30 000 руб.
Обязанности: Погрузка/выгрузка готовой продукции.
Требования: Пунктуальность, сообразительность
Условия: график плавающий, оплата почасовая, выплата своевременно, соц. пакет, официальное трудоустройство, возможен карьерный рост.
-
Монтажник ЖБК
Образование: неполное среднее
Опыт работы: 3-5 лет
График работы: полный рабочий день
Оклад: от 55 000 до 60 000 руб.
Условия работы: Трудоустройство по ТК РФ. Вахта 60/30 по 11-ть часов 6 дней в неделю. Проживание предоставляем бесплатно, спецодежду выдаем. Выплата аванса 15 и 30 числа. Оплата 200 р/ч.
Обязанности: Работа под микроскопом. Монтаж чип-резисторов, чип-конденсаторов, монтаж открытых кристаллов(кварцевые). Опыт работы с мелкими деталями, опыт в изготовлении реле и переходников.
Требования: Опыт от 2-х лет, разряд 4-6. Хорошее зрение, умение читать КД. -
Грузчик на склад одежды
Образование: среднее
Опыт работы: без опыта
График работы: полный рабочий день
Оклад: от 34 650 руб.
от 34 650 руб.
Москва и Московская область
Работа вахтовым методом на территории работодателяДолжностные обязанности:
- Разгрузка и погрузка товара на складе
Требования:
- Среднее образование
- Хорошая физическая форма
Условия:
- Работа вахтовым методом на складе одежды, расположенном в Раменском районе Московской области.
- Предоставляются комфортные условия проживания: общежитие, просторные комнаты, от 4 до 6 чел., одноярусные кровати, шкафы, тумбочки, телевизор и холодильники в каждой комнате.
- Еженедельное авансирование
- Зарплата указана за минимальную вахту 35 смен.
- Различный срок вахты 35, 45, 60 смен
- График 6/1, 7/0 смена 11 часов + 1 час обед
- Звонки принимаются по будням с 9:00 до 18:00.
-
Токарь-универсал
Образование: средне-специальное
Опыт работы: 1-3 года
График работы: полный рабочий день
Оклад: от 50 000 руб.
Обязанности:
- Металлообработка.
- Изготавливаем спецтехнику и оборудование для нефтегазовой отрасли
Требования:
- Опыт работы на станках: 16к20, ДИП 300 и др.
- Нам важны не удостоверения, а именно опытные, умеющие работать, люди
Условия:
Вахта в г. Елабуга, Татарстан
Проживание в благоустроенных квартирах- есть вся необходимая техника
Льготное питание в заводской столовой с первого дня работы
До места работы и обратно возит служебный транспорт
6-дневная рабочая неделя
Выходной - воскресенье
Авансы в размере 3000 руб. можно получать каждые 2 недели
Заработная плата от 50 000 руб. за вахту в 30 дней
ЗАО "КЕДР-2000" отзывы в социальных сетях
Оставить отзыв ЗАО "КЕДР-2000"
ЗАО "КЕДР-2000" в Facebook
ЗАО "КЕДР-2000" Вконтакте
Так же вы может посмотреть профиль компании ЗАО "КЕДР-2000" в Instagram, Google plus, LinkedIn
ЗАО "КЕДР-2000" на google карте, карта проезда
Возможно вам будут интересны конкуренты ЗАО "КЕДР-2000": ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БОЭЗ-КОНТАКТ" | ПЕРВИЧНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ БЕЛГОРОДСКОЙ РЕГИОНАЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ОБЩЕРОССИЙСКОГО ОБЩЕСТВЕННОГО ОБЪЕДИНЕНИЯ - ПРОФСОЮЗ РАБОТНИКОВ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА РФ "ПРОФОРГАНИЗАЦИЯ ОАО "ПОРОЗ" ГРАЙВОРОНСКОГО РАЙОНА | ООО "ВЕСНА" | ЗАО "ЩЕЛКУНСКОЕ" | ООО "СКИФАГРО-ДВ"
ЗАО "КЕДР-2000" юридическое лицо России, зарегистрированное 17.09.2002 в регионе Нижегородская Область, Россия. Полное название - ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КЕДР-2000"; компании при регистрации был присвоен ОГРН 1025201743368 и ИНН 5249051725. Начиная с 2002 фирма расположена по адресу 606010, Нижегородская Область, Дзержинск Город, Октябрьская Улица, 62.
Сельское хозяйство, охота и предоставление услуг в этих областях является основной видом деятельности компании.
Данные об владельцах и учредятелях компании ЗАО "КЕДР-2000" не известны. Компанией используется 0 торговых марок. Все данные о компании ЗАО "КЕДР-2000" предоставлены из открытых источников, таких как ЕГРЮЛ, ПФР, ФСС, на основе которых можно составить бухгалтерские и финансовые отчеты, проверить кредитную историю компании. За прошлый год оборот компании составил более 858 млн рублей, при уставном капитале в 117000 руб, кредитный рейтинг при этом отличный. В компании ЗАО "КЕДР-2000" занято менее 10 постоянных сотрудников.
Также вы можете посмотреть отзывы об ЗАО "КЕДР-2000", открытые вакансии, расположение ЗАО "КЕДР-2000" на карте. Для более детальной информации вы можете посетить сайт ЗАО "КЕДР-2000" или запросить данные по контактным данным компании. Информация о компании была обновлена 19.07.2024.
C 31.03.2011 компания ЗАО "КЕДР-2000" закрыта и деятельность более не ведется.